新卒採用.jpトップ > アンケートコミュ > 採用において、適性テストの結果を本人にフィードバックしていますか?
このエントリーをはてなブックマークに追加

ワンクリックアンケート詳細

新卒採用.jpでは「新卒採用」や「仕事」に関連するワンクリックアンケートを実施し、アンケートの結果やユーザー皆さまから頂いたご意見をレポートとしてご提供しています。

採用において、適性テストの結果を本人にフィードバックしていますか?

実施期間:2011/05/23 09:00 ~ 2011/08/31 09:00

いいえ 21票
はい 2票

合計: 23票


御社の取組みや方針について、アンケートを行っています。 ご意見をお寄せください。 実施中のアンケートに回答する
コメント一覧
6件中 1 件目から 6 件目までを表示しています。   
回答: いいえ2011/08/03 10:37
フィードバックによって、変に思い込みを与えてしまう可能性があるので。
回答: いいえ2011/07/25 10:30
採用の合否に関する理由は一切公表しない方針です。おそらくこれは当社だけではなく、標準的な対応だと思います。
回答: いいえ2011/07/22 09:55
項目によっては機微な内容も含むので、そのままFBすることはありませんが、希望されたら一部項目のみ開示します。
回答: はい2011/07/22 09:52
採用者には自身の成長のため実施しています。
回答: いいえ2011/05/23 11:51
内定者から希望があればフィードバックすることもある。
回答: いいえ2011/05/23 10:15
採用・不採用の理由については、一切本人に通知しないと、取りきめているため。

アンケートバックナンバー

新卒採用サービスをご希望の企業様へ

『新卒採用.jp』の掲載企業・サービスについて事務局のスタッフが、ご紹介・ご案内いたします。

  • 掲載企業に一括お問合せが可能です
  • 特定の企業に絞ってのお問合せもできます
  • 企業選定のご相談も承ります

まずは下記「お問合せ」ボタンをクリックし、ご連絡先、ご要望等を入力の上、事務局までお気軽にお問合せください。

お問合せ
プライバシーマーク