相談掲示板

お世話になっております。
今までに経験したことがない事例がございましたので、
ご意見をお聞かせください。

本年度の内定者と連絡が取れなくなり、辞退かと思っていた矢先
本人から「入院をしていた」と連絡が入りました。
病名を聞くと「総合失調症」とのこと、１ヵ月ほど入院をしていたようです。
診断書の提出...

お世話になっております。

一点質問をさせていただきたいと思います。
動物病院において単位目的、単位外目的で実習生を受け入れているのですが、
受け入れとしては実習生全員20歳以上としています。

例えば、経験実習で細心の注意を払いますが万が一、動物が嚙みついたりなどで実習生がけがを負ってしまった場合...

専門商社ですが採用の質量ともに苦労しています。採用の成功秘訣を教えてください。

入社時の入社書類の中の誓約書について質問させて下さい。

入社を予定する社員の方やその親御さんから最近問い合わせがすごく多くて困っている誓約書の文言があります。
文言をそのまま掲載すると問題が起こりそうなため変えてのせておりますが、以下となります。
「入社時の書類に不備があった場合は賃金の振込時期を...

いつも分かりやすいご回答ありがとうございます。
この度は、短期アルバイトの試用期間についてお尋ねしたく、ご連絡いたしました。
今回約１か月程度短期アルバイトを募集いたします。
通常は、継続雇用で応募することが多く、試用期間を３ヵ月として設定しておりますが、1か月の短期アルバイトの場合は試用期間を設け...

4月1日入社の社員は、10月1日に有給が10日付与します。義務の有給は何日になりますか？

新卒及び中途採用の際、該当者が反社会的勢力との関わりがあるか否かを確認したいと考えております。どのタイミングでどのように行うのがベストでしょうか。
・応募時　　：履歴書への記載を求めるか。抜け漏れが多いのではないか。
　　　　　　　調査会社へ依頼するためコスト増となる。また、不完全の可能
　　　　　...

シェアードサービス会社の採用担当者が、グループ会社の名前で募集を行い、
会社説明会、筆記試験の実施、面接の日程調整と面接当日の事務局（面接官ではありません）、採否通知、入社までのフォローを行います。
もちろん、採否決定についてはグループ会社が行います。
また採用成功の場合は報酬をいただくことはなく、...

いつも拝見し、参考にさせていただいております。

さて、今回相談させていただきたい件ですが、来年度(’22卒)新卒採用で内定を出している学生より、数日前辞退の連絡をもらいました。
理由は、このコロナ禍で短期留学の予定が流れ、一度は諦めはしたものの、
やはり就職前に留学経験をしたいという気持ちが残って...

高卒求人について教えてください。
現在当社では大卒・高卒求人を行っています。
本年4月に採用した高校生の中で数名トラブルがあり、今後その学校（複数）からの求人はストップすることになりました。
ただ、該当する高校には事前に求人票を送ってしまっていました。
応募前職場見学の依頼が数件あり、進路課の先生か...